
大谷翔平當初高中畢業後,也曾考慮過不加入日本職棒,直接前往美國發展。
不過,日本火腿鬥士隊在選拔賽中以第一指名選擇了大谷,並這麼說服他:「先在日本的職業棒球隊中累積經驗再去美國,才能待得更長久。」於是他便決定加入日本火腿鬥士隊。
在與火腿鬥士隊交涉的過程中,大谷詢問栗山教練:「職棒球員去了美國後,最常見的失敗原因是什麼呢?」栗山教練聽了大吃一驚,同時也確信「大谷作為一位棒球選手肯定可以朝著對的方向前進」。因為大谷不只擁有「成功者具備的特殊長才」,同時更懂得思考「失敗者是否有其共同之處」。
一般人都會對成功者說出的話深深吸引。但正如同松下電器(Panasonic )創辦人松下幸之助所說:「如果德川家康按照我的方式征戰天下一定會失敗;而我如果按照德川家康的方式創業也肯定會失敗。」成功者皆具有自己獨特的資質,而且也跟當下的時代背景大有關聯,因此成功模式並非一般人能輕易複製。
反之,若能了解一般人會失敗的原因,就可以想辦法避免。
栗山教練看到大谷年紀輕輕就懂得從失敗中學習,而非一味追求成功,他就知道大谷將來一定會有長足的成長並獲得成功。





與長谷川酒店後藤女士(右一)、中租控股董事長陳鳳龍(右二)、中實控股董事長黃炳彰(左二)、艾斯奇暨仲酣董事長花敏華(左一-300x200.jpg)

